| |
هيچ نمي توان با مشت گره كرده دست كسي را به نرمي فشرد. | |
| شرح | بهبود شيوه هاي اجرايي مديران از استبدادي به سمت مشاركتي مي بايست با در نظر گرفتن شرايط سازمان، فرهنگ سازمان و كاركنان و امكانات و محدوديت هاي موجود و در راستاي اهداف آتي باشد. با شعار دادن و عمل نكردن به آن نه تنها گامي به سوي بهبود برداشته نمي شود بلكه شرايط فعلي را نيز وخيم تر مي نمايد. بنابراين بهتر است براي استقرار هر نوع سيستم اجرايي، ابزار و رفتار متناسب با آن را در نظر گرفت. |
| كليدواژهها | مشاركت ؛ استبداد ؛ فرهنگ سازماني ؛ مديريت مشاركتي |
برچسب:
نویسنده: mheran